новости
  • 25.01.2013
  • Проверка бухгалтера. Детективное агентство «Санкт-Петербург» готово проверить Вашего бухгалтера и выявить махинации и хищения или доказать его честность.
  • 24.10.2012
  • Проверка персонала. Детективное агентство «Санкт-Петербург» проводит проверки нанимаемого персонала (услуга для юридических и физических лиц)
  • 22.10.2012
  • Розыск людей. Осуществляем розыск пропавших людей!
Все новости

Преимущества:

znak

HR-разведка: сбор информации о работнике и компании

HR-разведка (кадровая разведка) в компании занимается сбором информации о потенциальном работнике или компании-конкуренте, контрагенте, партнере, клиенте и т.д. Поэтому основных направлений работы у нее два: сбор данных о человеке и конкурентная разведка.

Сбор информации о сотруднике

HR-разведка: сбор информации о работнике и компании

69% сотрудников службы безопасности «завернут» резюме соискателя, всего лишь просмотрев информацию о нем в социальных сетях.

Как известно, именно службы безопасности в компаниях осуществляют проверку кандидата. Таким образом компания старается минимизировать свои риски. В свою очередь, соискатель также пытается собрать информацию о компании, куда он нанимается, дабы подстраховаться.

В большинстве случаев именно веб-ресурсы (блоги, социальные сети, форумы) становятся объектом внимания и способом сбора информации. Плюс ко всему компания пристально следит за поведением своих работников в Интернете. Ведь сеть представляет собой реальную угрозу.

По закону мониторинг соц. сети не может являться вторжением в частную личную жизнь, так как специалисты службы безопасности лишь анализируют уже выложенную в сети информацию. Самому сотруднику, конечно, неприятно, что за ним постоянно «приглядывают».

Что же говорит на эту тему законодательство? В Трудовом Кодексе в главе 14 «о защите персональных данных работника» говорится:

«Все персональные данные работника следует получать у него самого.

Обработка персональных данных работника может осуществляться исключительно в целях обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов, содействия работникам в трудоустройстве, обучении и продвижении по службе, обеспечения личной безопасности работников, контроля количества и качества выполняемой работы и обеспечения сохранности имущества.

Работодатель не имеет права получать и обрабатывать персональные данные работника о его политических, религиозных и иных убеждениях и частной жизни.

При принятии решений, затрагивающих интересы работника, работодатель не имеет права основываться на персональных данных работника, полученных исключительно в результате их автоматизированной обработки или электронного получения».

Из этого следует, что закон все же защищает работника даже в социальной сети. В оправдание действий службы безопасности стоит отметить, что личные данные нужны ей лишь для выяснения критических обстоятельств: чистота кандидата перед законом, его прошлые «заслуги» на прежнем месте работы, наличие учета в психоневрологическом диспансере.

Конкурентная разведка

HR-разведка: сбор информации о работнике и компании

В рамках конкурентной разведки компании собирают важные для себя сведения о других компаниях. И здесь важны сразу несколько моментов.

Во-первых, благодаря этим данным (информации о партнерах, покупателях, конкурентах и т.п.) можно проанализировать общую ситуацию на рынке.

Благодаря отслеживанию у конкурентов патентов и лицензий можно выявить те объекты авторского права, которые не защищены специальными документами.

Конкурентная разведка необходима при покупке бизнеса. Ведь компании часто сталкиваются с тем, что руководство продаваемой компании умышленно завышает ее стоимость. Бизнес-разведка дает возможность узнать реальную цену и рациональность такого приобретения.

И еще один важный момент, который дает проведение конкурентной разведки, - это борьба с другой разведкой. Как ни странно, это весьма эффективный прием исключения возможностей возникновения промышленного шпионажа внутри своей компании.

Подозреваете кого-то из сотрудников в двойной игре?

Обращайтесь в детективное агентство, мы вычислим его и обезопасим Вашу компанию!